中國水星消息（信息員 全秋娜） 6月8日，廣東省佛山水業(yè)集團與中山大學管理學院合作舉辦的管理人員能力提升研修班正式啟動。當天上午，簡單而隆重的開學典禮在供水大廈三樓多功能會議室舉行，來自各部門的60名學員互戴?；?，在悠揚的中大校歌的引領(lǐng)下走進管理科學的殿堂，學習領(lǐng)導藝術(shù)和管理技能。 　　開學典禮上，中大管理學院院長助理靳祥鵬先生對培訓班的順利舉辦表示熱烈祝賀，并祝愿學員們學有所獲。他指出，在日常管理中，企業(yè)管理人員積聚的崗位經(jīng)驗或與企業(yè)的發(fā)展方向不盡相符，學員們應置自身于“井底”的困境中，根據(jù)企業(yè)發(fā)展的方向不斷進取，奉獻崗位價值，努力看到更廣闊的“天”，將復雜的事情簡單化，將簡單的事情做認真，將認真的事情做重復，將重復的事情做出創(chuàng)造性，并以創(chuàng)造性形成個人的核心競爭力，進而合力成為企業(yè)的核心競爭力。 　　其后，佛山水業(yè)集團董事長曹國棟在致辭中引用“磨刀不誤砍柴功”這句古語來說明培訓的重要性。他指出，在座管理人員要通過本次培訓提升管理水平和管理能力，包括領(lǐng)導力，凝聚力，執(zhí)行力，創(chuàng)新力，同時提出了三點希望：一是希望學員們能放下工作包袱安心認真學習；二是希望大家能結(jié)合實際，帶著工作中的問題去學習；三是希望學員們快樂學習，在學習中增進彼此的友誼。最后，曹國棟董事長還勉勵大家要尊重師長，結(jié)合實際，勇于探索，為實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標添磚加瓦。 　　佛山水業(yè)集團注重全面提升員工素質(zhì)，今年以來，公司一方面加強專業(yè)技術(shù)人員培訓，一方面通過班組建設提升基層員工素質(zhì)。據(jù)了解，本期培訓班是繼2009年佛山水業(yè)集團中高層MBA核心課程培訓班后，該集團與中大管理學院的再度攜手合作，課程內(nèi)容涵蓋了團隊建設與執(zhí)行力打造、中層管理人員管理技能提升、壓力與時間管理、商務禮儀與形象塑造、決策管理與領(lǐng)導藝術(shù)5個模塊，共5天課程。 （版權(quán)所有 轉(zhuǎn)載須注明中國水星）